KURUMSAL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK YÖNETİMİ
Bu kitap bölümünde Kurumsal Sürdürülebilirlik Yönetimi (KSY), işletmelerin ekonomik performanslarını sosyal sorumluluk ve çevresel yönetimle dengelemelerini sağlayan stratejik bir yaklaşım olarak ele alınmaktadır. KSY, 1970’lerden itibaren çevresel ve sosyal sorunların gündeme gelmesiyle gelişmiş, günümüzde ise rekabet avantajı ve uzun vadeli kurumsal başarı için kritik bir unsur haline gelmiştir. Kavramın teorik temelleri, Üçlü Bilanço (Triple Bottom Line) yaklaşımı ve Paydaş Teorisi üzerine inşa edilmiştir. Bu çerçevede KSY, yalnızca hissedarlar için değil, çalışanlar, müşteriler, tedarikçiler ve toplum dahil tüm paydaşlar için değer yaratmayı hedeflemektedir.
Çalışmada KSY’nin temel ilkeleri; ekonomik sürdürülebilirlik (inovasyon, işbirliği, bilgi yönetimi, süreçler, satın alma ve raporlama), sosyal sürdürülebilirlik (çalışan gelişimi, çeşitlilik, paydaş katılımı), çevresel sürdürülebilirlik (karbon ayak izinin azaltılması, kaynak verimliliği, çevre yönetim sistemleri) ve kültürel faktörler (toplumsal ve kurumsal kültürün etkisi) kapsamında incelenmiştir. Ayrıca etik iş uygulamaları, uzun vadeli düşünme, sürdürülebilir tedarik zinciri yönetimi ve döngüsel ekonomi ilkeleri KSY’nin tamamlayıcı unsurları olarak değerlendirilmiştir.
Sonuç olarak KSY, işletmelerin sürdürülebilirlik hedeflerini kurumsal stratejilerine entegre etmelerini, paydaş beklentilerini karşılamalarını ve uzun vadeli rekabet avantajı elde etmelerini sağlayan çok boyutlu bir yönetim yaklaşımıdır.
Anahtar Kelimeler: kurumsal sürdürülebilirlik yönetimi, üçlü bilanço, paydaş teorisi, ekonomik sürdürülebilirlik, sosyal sürdürülebilirlik, çevresel sürdürülebilirlik, etik iş uygulamaları.
Cite/Alıntı: Taştan, N. S. (2025). Kurumsal sürdürülebilirlik yönetimi. In Ahmet Ferda ÇAKMAK & Halime GÖKTAŞ KULUALP (Ed.), Sürdürülebilirlik yönetim sistemleri (Bölüm 11, ss. 220–230). Gazi Kitabevi. ISBN: 978-625-365-829-8.
